虚拟测评中心

在线人才测评平台既可用于招聘前测评，也可用于测评您现有的员工。

虚拟测评中心为参与者提供了体验在您的组织工作的机会——无论是通常情况下还是在特定角色中。角色模拟、案例研究、小组活动和基于能力的面试都在一个平台上进行，无论是HR或是候选人都能获得有价值的反馈和洞察。

怡安虚拟测评中心的特点：

- 虚拟商业练习：测评个人未来工作世界中担任领导者的潜力。一个现实的虚拟商业练习增强了参与者体验。怡安能够提供标准以及定制的商业练习测试。

- 通过虚拟案例研究进行的候选人测评：候选人必须理解、测评和分析书面信息，并记录他们的答案，这些答案根据与工作相关的标准进行测评。

- 简化测评者的简报：在平台上管理整个测评讨论。测评者可以添加他们的观察并相应地对候选人进行排名。参与者收到反馈报告，其中包含关于他们表现的深入见解。

- 面向未来的领导者：领导力发展中心支持您快速可靠地测评和识别您的内部高潜人才。